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金橋法談 | 政府強(qiáng)制關(guān)閉企業(yè)引發(fā)的勞動法律問題答問

金橋法談 | 政府強(qiáng)制關(guān)閉企業(yè)引發(fā)的勞動法律問題答問

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朱東興 律師

廣東金橋百信律師事務(wù)所

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陳影倩 律師助理

廣東金橋百信律師事務(wù)所



一、政府關(guān)閉企業(yè)導(dǎo)致的勞動合同終止,是否必須報政府備案?




答:如果是關(guān)閉整個企業(yè),用人單位不需要報請當(dāng)?shù)貏趧庸芾聿块T備案。如果只是關(guān)閉企業(yè)的部分車間,則屬于企業(yè)裁員性質(zhì),應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧庸芾聿块T提前報裁員方案。




二、政府命令關(guān)閉企業(yè),是否構(gòu)成不可抗力?用人單位是否可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?


答:《勞動法》、《勞動合同法》都沒有明確規(guī)定政府關(guān)閉企業(yè)的命令是否不可抗力。但從法理上來說,應(yīng)該不屬于不可抗力。因此,我們認(rèn)為,即便是政府強(qiáng)制關(guān)閉,用人單位也得支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。


三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是單倍還是雙倍?


答:單倍。理由是這種情形下的解除不屬于用人單位違法解除。


四、用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以后,是否有權(quán)向政府申請行政補(bǔ)償?


答:用人單位有權(quán)就支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金向政府申請行政補(bǔ)償。其它經(jīng)濟(jì)損失應(yīng)視具體情況而定。


五、政府拒不支付行政補(bǔ)償怎么辦?


答:如果政府在法定期限或者合理期限內(nèi)不予答復(fù)或者被關(guān)閉企業(yè)對政府的補(bǔ)償決定不服的,可以提起行政訴訟。行政訴訟在自知道或者應(yīng)當(dāng)知道作出政府具體行政行為之日起6個月內(nèi)提出。


六、被關(guān)閉企業(yè)申請行政補(bǔ)償?shù)膶iT性規(guī)定有哪些?


關(guān)于印發(fā)《工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)獎補(bǔ)資金管理辦法》的通知(2018);國務(wù)院關(guān)于鋼鐵行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的意見;關(guān)于在化解鋼鐵煤炭行業(yè)過剩產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展過程中做好職工安置工作的意見等。



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